能源公司的业务效益很大程度上取决于员工的业务能力和专业技能，所以本集团的所有公司都奉行积极的人才政策。

如今，在每一个附属公司都招纳了高素质的专家们。他们不断提高自己的技能，掌握在能源领域高新、先进的知识，用专业化的服务确保消费者的利益。

在2019年与2021年之间公司的程序员、经济学家、会计师和律师完成了以下方向的职业发展课程，讲座和培训：税务和会计，计划与预算，法律实务，财务报表分析，哈萨克斯坦共和国的竞争立法，财务报告的国际标准，没有冲突的有效沟通，根据国际标准ISO9001:2008、ISO14001:2004、OHSAS 18001:2007的要求整合管理体系内审员的培训。